Home / Consultancy / CO2 Prestatieladder

CO2 Prestatieladder

Samen met KAM Groep kun je er zeker van zijn dat jouw bedrijf snel en efficiรซnt kan aantonen te voldoen aan de eisen van de CO2-Prestatieladder. Naast onze 100% succesgarantie voor het behalen van de certificering, bieden wij ook ondersteuning bij het onderhouden en verbeteren van jouw CO2-managementsysteem. Dit alles tegen transparante en vaste tarieven. Meer weten over de CO2-Prestatieladder? Lees dan snel verder.

De CO2 Prestatieladder in het kort

Gegarandeerd gecertificeerd tegen een vast tarief โ€“ met succesgarantie!

De COโ‚‚-Prestatieladder is een instrument dat bedrijven helpt bij het reduceren van hun COโ‚‚ uitstoot. Het doel van de COโ‚‚-Prestatieladder is om leveranciers te belonen als ze inspannen om COโ‚‚ te reduceren.ย 

Er kan nog veel winst worden behaald in energiebesparing, het efficiรซnt gebruiken van materialen en duurzame energie. Vooral binnen de interne bedrijfsvoering, bij het werken aan projecten en in de keten. De COโ‚‚-Prestatieladder is hiervoor het beste instrument. Dagelijks bewijst het instrument zijn waarde voor steeds meer sectoren in het bedrijfsleven. Vooral nu duurzaam en COโ‚‚-neutraal ondernemen steeds meer in de spotlights staan. Er zijn nog een aantal grote voordelen bij het behalen van een COโ‚‚ certificaat , denk bijvoorbeeld aan een voorsprong bij aanbestedingen. Hierover lees je later op de pagina meer.

Waarom kiezen voor KAM Groep?

Gegarandeerd gecertificeerd tegen een vast tarief โ€“ met succesgarantie!

Wij zijn KAM Groep en maken de wereld van certificeringen makkelijker, leuker รฉn een stuk minder stoffig. Wij zorgen ervoor dat je precies weet waar je aan toe bent: gegarandeerd gecertificeerd voor een vaste prijs. Wij zijn een vlot, efficiรซnt & dynamisch team, net als onze trajecten: jouw organisatie kan namelijk binnen twee weken starten met het project.ย 

Wij hebben een leuke en kundige groep collegaโ€™s, met specialisaties in heel veel branches en normen. Daardoor bieden we maatwerkoplossingen die perfect aansluiten bij jullie behoeften. Of je nu zelfredzaam wilt worden door coaching en training, of je volledig ontzorgd wilt worden bij het beheer van je certificeringen โ€“ wij staan voor je klaar. En voor degenen die al chagrijnig worden bij het horen van โ€˜ISOโ€™ of welke certificering dan ook, hebben we een boodschap: bel of mail ons. Wij zorgen ervoor dat het proces soepel verloopt en werkelijk waarde toevoegt aan je bedrijf.

Wij helpen bij de implementatie van de CO2 Prestatieladder

In 6 stappen naar jouw CO2 Prestatieladder certificering

1
Inventarisatie

Allereerst ga je inventariseren wat er al aanwezig is binnen het bedrijf dat voldoet aan de aspecten van COโ‚‚-prestatieladder. Belangrijk bij deze norm is dat er van een volledig kalenderjaar de emissie uitstoot wordt verzameld. Denk hierbij aan het verbruik van gas, elektriciteit en benzine. Aan de hand van de emissie uitstoot wordt het verbruik opgesteld.

2
Opzet documentatie

De reductie van het COโ‚‚ verbruik moet inzichtelijk en meetbaar worden. Documenteer de maatregelen die worden opgesteld en hang dit onder andere vast aan de doelstellingen, een tijdspad en de middelen. Dit moet niet alleen zichtbaar zijn voor de organisatie, maar voor alle belanghebbende. Maak een pagina op de website aan en zet hier jullie informatie over de COโ‚‚-prestatieladder op.ย 

Belangrijk voor het behalen van een hoger COโ‚‚-prestatieladder certificaat is dat er actief deel wordt genomen aan verschillende initiatieven van andere organisaties binnen de keten. Vanaf niveau 3 moet aantoonbaar zijn aan welke initiatieven er is deelgenomen of waar jullie initiatiefnemer van zijn. Bij initiatieven moet je denken aan bijeenkomsten bijwonen of organiseren waarbij gezamenlijk wordt nagedacht over COโ‚‚ย reductie.

3
Implementeren managementsysteem

De eisen van de norm zijn vertaald naar de nodige documenten. Nu volgt de uitvoering. Op basis van de gemaakte werkafspraken gaan de nodige verantwoordelijken aan de slag om de processen uit te voeren volgens de eisen van de norm.

4
Interne audit

Een interne audit is een verplicht onderdeel van de norm en toetst het managementsysteem op conformiteit. Een interne audit bestaat uit de toetsing van alle onderdelen van de COโ‚‚-Prestatieladder. Bij een interne audit is het belangrijk dat de objectiviteit gewaarborgd wordt. Dit kun je doen door iemand de interne audit uit te laten voeren die niet direct betrokken is geweest bij de opzet ervan.

5
Directiebeoordeling

De directiebeoordeling is niet alleen een verplicht onderdeel van de norm, ook wordt er gekeken wat de directie vindt van de effectiviteit van het managementsysteem. Samen werpen jullie een kritische blik op de voortgang van de doelstellingen en de acties die hieruit zijn voortkomen.

6
Externe audit

Jullie hebben hard gewerkt om een systeem neer te zetten dat daadwerkelijk bijdraagt aan het verminderen van de COโ‚‚ uitstoot. Het systeem wordt getoetst door een externe auditor van een certificeerde instantie. Om soepel de audit door te komen, is het belangrijk om de energiegegevens inzichtelijk in kaart te brengen en dat alle bewijzen aantoonbaar aanwezig zijn. Benieuwd aan welke eisen je nu daadwerkelijk moet voldoen voor de COโ‚‚-Prestatieladder? Lees dan verder.

De eisen van de CO2 Prestatieladder 4.0

De COโ‚‚-Prestatieladder bevat diverse vereisten voor het implementeren van een actief COโ‚‚-reductiebeleid. Deze is onderverdeeld in vijf treden. Wanneer je voldoet aan de eisen, behaal je het COโ‚‚ Bewust Certificaat van het betreffende treden. De COโ‚‚-Prestatieladder kent een heldere structuur. Ongeacht de trede, staan in de 4.0-versie de volgende vier themaโ€™s centraal:

  • Inzicht

Het in kaart brengen van de eigen COโ‚‚-footprint, inclusief energieverbruik, brandstofverbruik en relevante ketenemissies.

  • Reductie

Het vaststellen van concrete reductiedoelen en het plannen en uitvoeren van maatregelen om de uitstoot te verminderen.

  • Communicatie

Het actief en transparant communiceren โ€“ intern รฉn extern โ€“ over de COโ‚‚-footprint, reductiedoelen, maatregelen en behaalde resultaten.

  • Samenwerking

Het deelnemen aan initiatieven in de sector of keten die gericht zijn op het gezamenlijk reduceren van COโ‚‚-uitstoot.

Aanvullende verplichtingen

Voor certificering in de COโ‚‚-Prestatieladder 4.0 geldt dat de organisatie zich moet aanmelden bij SKAO en de certificeringsprocedure moet doorlopen via een geaccrediteerde certificerende instelling. Hierbij wordt ook een factuur aangevraagd voor de registratiekosten bij SKAO. Zonder deze registratie en betaling wordt er geen certificaat verstrekt.

Succesverhalen van onze klanten

Belangrijkste verschillen tussen versie 3.1 en 4.0

De overgang van versie 3.1 naar 4.0 brengt een aantal wijzigingen met zich mee:

  • Van niveaus naar treden: Waar voorheen werd gesproken over niveaus (1 t/m 5), wordt nu gewerkt met treden. Elke trede bevat specifieke eisen en criteria.
  • Meer focus op ketenemissies: Er is meer nadruk gelegd op het in kaart brengen en reduceren van emissies in de keten (scope 3).
  • Duidelijkere structuur en eisen per thema: De vier themaโ€™s (Inzicht, Reductie, Communicatie, Samenwerking) zijn leidend geworden, met per thema uitgewerkte eisen en beoordelingscriteria.
  • Versterkte eisen voor reductiedoelen: Reductiedoelen moeten nu concreter, meetbaar en afgestemd op wetenschappelijke inzichten zijn (Science Based Targets worden gestimuleerd).
  • Meer nadruk op continue verbetering: Jaarlijkse actualisatie van gegevens en voortgang is verplichter en strakker omschreven.
  • Rapportage en openbaarmaking: De eisen voor transparantie en het openbaar maken van gegevens, plannen en resultaten zijn aangescherpt.

Veelgestelde vragen

Wat is de COโ‚‚-Prestatieladder?

De COโ‚‚-Prestatieladder is een duurzaamheidsinstrument dat organisaties helpt hun COโ‚‚-uitstoot in kaart te brengen en te verminderen. Het certificaat geeft bovendien voordeel bij aanbestedingen en laat zien dat je actief werkt aan klimaatdoelen.

Wat zijn de voordelen van een COโ‚‚-Prestatieladder certificering?

Met een certificaat krijg je vaak gunningsvoordeel bij aanbestedingen (gemiddeld 5 %, bij ProRail zelfs tot 10 %), verlaag je kosten door energiebesparing en versterk je je duurzame imago.

Hoe helpt KAM Groep bij het behalen van de COโ‚‚-Prestatieladder?

Wij begeleiden je van start tot certificaat met een helder stappenplan, praktische tools en persoonlijke coaching. Vaak kunnen we al binnen twee weken met het traject beginnen.

Wat verandert er met versie 4.0 van de COโ‚‚-Prestatieladder?

Versie 4.0 heeft minder treden (van vijf naar vier) en legt meer nadruk op ketenimpact, transparantie, sociale aspecten en aansluiting op de CSRD-richtlijn.

Hoe lang is de overgangsperiode naar versie 4.0?

De overgang loopt van 14 januari 2025 tot 14 januari 2027. Certificaten op versie 3.1 blijven geldig tot uiterlijk 14 januari 2028.

Interessante artikelen

Persoonlijk advies?

Heb je vragen of wil je je inschrijven voor de training? Vul onderstaand formulier in en we nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

Persoonlijk advies?

Heb je vragen of wil je je inschrijven voor de training? Vul onderstaand formulier in en we nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

Offerte Aanvragen

Quote
0c7a4747-9f5d-4fcd-9c61-4e33e279d6fe

Persoonlijk advies?

Heb je nog vragen? Vul onderstaand formulier in en we nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

Persoonlijk advies
98d43adb-73de-4772-91ff-ecab8f275fbe
Contact